Wachstumsweg - Ihre persönliche Übergabebegleitung mit Tiefe

Der Wachstumsweg ist eine 12-monatige Begleitung für Unternehmer:innen, Nachfolger:innen oder beide gemeinsam – für alle, die spüren, dass es in einer Nachfolge nicht nur um Verträge geht, sondern um Verantwortung, Haltung und den Mut, los- und anzukommen.

• Unternehmer:innen, die ihr Lebenswerk würdig und weise übergeben möchten
• Nachfolger:innen, die in ihre neue Rolle hineinwachsen wollen
• Familien, die nicht im Streit, sondern im Vertrauen übergeben wollen
• Unternehmen, die nicht nur weitergeführt – sondern weiterentwickelt werden sollen

• Tiefgehende Persönlichkeitsarbeit: Loslassen, Ankommen, Identität in Wandelprozessen
• Frequenz-Coaching: Innere Klarheit für äußere Entscheidungen
• Systemische Begleitung: Familiendynamik, Loyalitäten, alte Prägungen sichtbar machen
• Rollenklärung & Visionsarbeit: Für die nächste Generation und das Unternehmen selbst

• Dauer: 12 Monate
• Format: Online / Vor-Ort / Hybrid
• Rhythmus: 2 Sessions pro Monat à 75 Min
• Zusatz: Kontakt per Sprachnachricht oder E-Mail zwischen den Terminen
• Optional: Familien-Workshops / Retreat-Tag

Ziel: Eine Nachfolge, die sich nicht nur gut anfühlt – sondern echt und tragfähig ist.